ロクに給料を出さないのに自分たちばかり贅沢している義両親

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私は主人と子ども2人の4人暮らしで、戸建てに住んでいます。

主人は家業の建設業を義父とともに行っており、私は医療従事者です。主人は5人兄弟で、うち2人の弟妹は学生で大学に通っています。私のことも慕ってくれており、とてもかわいく思っています。義家族との関係も良好ですし、子どもも可愛く幸せに過ごしています。

けれども、お金の悩みが絶えません。今は育児休業中のため手当は出ているものの、主人の収入に頼っています。生活費や家のローンなどの固定費の支払いなどでカツカツの状態です。というのも、主人の給料がとても安いんです。そうですね、手取りで17万円ほどです。子ども2人いて持家でこの給料です。とても頑張って家族のために働いてくれているのですが、やはり安すぎます。

主人は本当に“汗水垂らして”という言葉が合うほど働いています。朝5時に出社して帰ってくるのは基本的に夜の8時くらいです。仕事の進み具合によっては日付をまたぐこともあります。しかも休みは日曜日のみで、倒れてしまうのではないかといつも心配しています。

ここからがムカつく話です。私の心配をよそに、義家族は優雅な生活を送っています。義実家に寄ると、義父はお酒を飲んでいたり、バイクの改造をしたりしています。義母は義母で、ネイルサロンにいったり、お友達と頻繁にランチにいったりと、「あれ?あなたたち子どもの教育費大丈夫?」と思ってしまうほどです。夜も頻繁に外食や飲みに出かけており、義父はほとんど仕事をしていないのに、豪遊しています。今まで資金援助を受けたことはありません。

誰が稼いだお金で遊んでいるのでしょうか。誰が稼いだお金で子どもを大学に行かせているのでしょうか。考えると涙が出てきます。子どものことをよく可愛がってくれて、義父母のことも大事に思っていますが、これだけは耐えられません。せめてもう少し、主人の努力を汲んでくれれば…もう少しだけお給料をいただければ…。毎日主人の帰りを待っているともやもやしてしまいます。私は心が狭いのでしょうか…。

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回答1

アドバイザー写真 黒田 英雄
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社会保険労務士の黒田英雄と申します。

NPO法人労働者を守る会の相談員をしております。
職場の悩みや労働相談を多くお聞きしてきた経験から、アドバイスさせていただきます。

質問者様は育児休業中とのことで、まだ小さなお子様を育てながらの今の状況にもやもやしてしまうのはよく分かります。
豪遊している義両親にムカついてしまうのは、決して心が狭いなんてことはありません。

残念ながら、ご主人の実家とはいえ質問者様とは別の家庭ですから、どのように暮らしていてもそれは義家族の自由ではあると思います。
ご主人が汗水垂らして働いたことでその豪遊が成り立っていたとしても、それが経営手腕だと言われてしまえば、悔しいですが返す言葉はないと思います。

義家族の暮らしぶりと、ご主人が長時間働いていることは、切り離して考えた方がいいと思います。
ご主人は義父と建設業を行っているとのことですが、雇用契約なのか共同経営者なのかによって変わってきます。

社員として雇用されているのであれば、深夜割増を含む時間外手当はきちんと請求するべきです。
共同経営なのであれば、役員報酬で手取り17万は安すぎるという交渉をしたほうがいいでしょう。

質問者様のお気持ちはよく伝わってきましたが、ご主人はどのように思われているのでしょうか。
たとえばいずれ会社を譲ってもらうという話を、義父との間でしているかもしれません。
まずはご主人の意向もお聞きになったうえで、質問者様の考えをお伝えになるのがいいのではないかなと思います。

参考にしていただければ幸いです。

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